Desde 2020 cada 18 de septiembre se conmemora el Día Internacional de la Igualdad Salarial, una fecha establecida por la Organización de las Naciones Unidas (ONU) para conseguir la igualdad salarial por actividades del mismo valor, que son ejercidas por personas de distintos géneros y condiciones socioeconómicas en todo el mundo.
Estos son algunos de los motivos por los que aún es necesario este día:
• Brecha Salarial
• Subidas de Sueldo
• Pocas Mujeres en Alta Dirección
Lograr la igualdad de remuneración es un hito importante para los derechos humanos y la igualdad de género. Se necesita el esfuerzo de toda la comunidad mundial y queda mucho trabajo por hacer.
