LA REDACCIÓN Pachuca, Hgo 19 de diciembre del 2025
LA PARIDAD DE GÉNERO EN LA POLÍTICA ES FUNDAMENTAL PORQUE
BUSCA LA IGUALDAD SUSTANTIVA Y LA JUSTICIA SOCIAL, NO LA
EXCLUSIÓN DE LOS HOMBRES. EL OBJETIVO ES REFLEJAR LA
COMPOSICIÓN DE LA POBLACIÓN EN LOS ÓRGANOS DE TOMA DE
DECISIONES, DONDE TANTO MUJERES COMO HOMBRES TIENEN
DERECHO A PARTICIPAR EN IGUALDAD DE CONDICIONES. EL PRINCIPIO
DE PARIDAD DE GÉNERO EN MATERIA ELECTORAL ES UN MANDATO
CONSTITUCIONAL EN MÉXICO QUE BUSCA LA IGUALDAD
SUSTANTIVA Y EL ACCESO EQUITATIVO (50%) DE MUJERES Y
HOMBRES A TODOS LOS CARGOS DE ELECCIÓN POPULAR Y ESPACIOS
DE TOMA DE DECISIONES. SU OBJETIVO ES REFLEJAR LA
COMPOSICIÓN DE LA POBLACIÓN EN LOS ÓRGANOS DE PODER.
POR QUE DEBE HABER PISO PAREJO FUE BAJADA LA INICIATIVA,
QUE BUSCABA QUE HUBIERA SOLO PRIVILEGIO A PARA LAS MUJERES
Y NO ALTERNANCIA, LA POLÍTICA DE INCLUSIÓN DE LAS MUJERES LA
NORMA JURÍDICA QUE OBLIGA A LOS PARTIDOS POLÍTICOS A
INCORPORAR A MUJERES EN LAS NÓMINAS DE CANDIDATURAS A
CARGOS DE ELECCIÓN POPULAR Y A AUMENTAR SUSTANTIVAMENTE
SU REPRESENTACIÓN. DESDE LA EXIGENCIA DE UNA CUOTA MÍNIMA
DEL 30% DE MUJERES EN LAS LISTA GARANTIZAR LA ALTERNANCIA DE
GÉNERO Y AMPLIAR LA DURACIÓN DEL MANDATO, QUEDA EN PAUSA
MIENTRAS SE ABRE UN ESPACIO DE CONSULTA SOCIAL Y REVISIÓN
LEGAL.
EL CONGRESO DE HIDALGO POSPUSO LA DISCUSIÓN DE UNA REFORMA
CONSTITUCIONAL QUE PROPONÍA QUE, EN LA ELECCIÓN DE 2028,
ÚNICAMENTE MUJERES PUDIERAN POSTULARSE A LA GUBERNATURA Y QUE
LA PRÓXIMA MANDATARIA EJERCIERA SU CARGO DURANTE CINCO AÑOS. LA
DECISIÓN SURGE TRAS LA RECOMENDACIÓN DEL GOBERNADOR JULIO
MENCHACA SALAZAR DE REVISAR LA CONSTITUCIONALIDAD DE LA
INICIATIVA Y ABRIR UN PROCESO DE CONSULTA SOCIAL QUE PERMITA
ENRIQUECER EL DEBATE.
LA PROPUESTA, AVALADA PREVIAMENTE EN LA COMISIÓN DE PUNTOS
CONSTITUCIONALES, NO HABÍA LOGRADO CONSENSO UNÁNIME, LO QUE
REFLEJA LA COMPLEJIDAD Y SENSIBILIDAD POLÍTICA DEL TEMA. POR UN
LADO, BUSCABA CONSOLIDAR LA ALTERNANCIA DE GÉNERO EN LA
TITULARIDAD DEL EJECUTIVO ESTATAL, UNA MEDIDA QUE RECONOCE LOS
AVANCES EN PARIDAD POLÍTICA; POR OTRO, PLANTEABA UN CAMBIO
RADICAL EN LA DURACIÓN DEL MANDATO, EXTENDIÉNDOLO DE DOS A CINCO
AÑOS, CON LO QUE EL GOBIERNO CONCLUIRÍA EN 2033 EN LUGAR DE 2030.
ESTE AJUSTE, SEGÚN LOS PROMOTORES, BUSCA ALINEAR EL CALENDARIO
ELECTORAL DEL ESTADO Y OTORGAR MAYOR ESTABILIDAD AL PRÓXIMO
GOBIERNO.
EL PRESIDENTE DEL CONGRESO, ANDRÉS VELÁZQUEZ VÁZQUEZ, JUSTIFICÓ
LA PAUSA COMO UN MECANISMO PARA INTEGRAR LA OPINIÓN DE LA
SOCIEDAD CIVIL Y DISTINTOS SECTORES, ASEGURANDO QUE LA REFORMA
SEA ANALIZADA CON DETENIMIENTO Y RESPALDADA POR CRITERIOS
TÉCNICOS Y DEMOCRÁTICOS. “ES UN TEMA QUE AMERITA REVISIÓN Y
CONSULTA PARA PRESENTAR UN PROYECTO MÁS SÓLIDO”, EXPLICÓ.
EL DIPUTADO DEL PARTIDO VERDE ECOLOGISTA, AVELINO TOVAR IGLESIAS,
COINCIDIÓ EN QUE POSPONER LA VOTACIÓN ES UNA DECISIÓN
RESPONSABLE. SEÑALÓ QUE SU PARTIDO NO SE OPONE A LA PARIDAD DE
GÉNERO, SINO A LA RAPIDEZ CON LA QUE SE BUSCABA APROBAR LA
INICIATIVA. “CUANDO SE TRATA DE REGLAS DEMOCRÁTICAS TAN DELICADAS
COMO LA GUBERNATURA, LO CORRECTO ES PONER PAUSA, NO ACELERAR
LAS COSAS NI HACERLAS AL VAPOR”, ASEGURÓ. PARA TOVAR IGLESIAS, LA
PARIDAD DE CANDIDATURAS PARA 2028 YA ESTÁ GARANTIZADA POR
REFORMAS PREVIAS, Y LA EXTENSIÓN DEL MANDATO REQUIERE ANÁLISIS
CUIDADOSO DEBIDO A SU IMPACTO POLÍTICO Y LEGAL.
EL APLAZAMIENTO REVELA, EN TÉRMINOS MÁS AMPLIOS, LAS TENSIONES
ENTRE LA NECESIDAD DE AVANZAR EN IGUALDAD DE GÉNERO Y LA
OBLIGACIÓN DE MANTENER PROCESOS DEMOCRÁTICOS TRANSPARENTES Y
LEGÍTIMOS. LA REFORMA NO SOLO ABORDA LA PARIDAD, SINO QUE ALTERA
LA ESTRUCTURA DE PODER Y LA DURACIÓN DE LOS MANDATOS, ELEMENTOS
QUE, DE APROBARSE APRESURADAMENTE, PODRÍAN GENERAR
CONTROVERSIA LEGAL Y RESISTENCIA POLÍTICA. LA PAUSA, POR EL
CONTRARIO, ABRE UN ESPACIO PARA LA DELIBERACIÓN CIUDADANA Y EL
DEBATE PÚBLICO, FORTALECIENDO LA LEGITIMIDAD DEL PROCESO.
EN ESTE CONTEXTO, LA DECISIÓN DEL CONGRESO DE HIDALGO PUEDE
LEERSE COMO UN INTENTO DE EQUILIBRAR URGENCIA SOCIAL Y PRUDENCIA
INSTITUCIONAL. LA PARIDAD DE GÉNERO SE MANTIENE COMO UN OBJETIVO
CENTRAL, PERO SU IMPLEMENTACIÓN REQUIERE CONSENSO, ANÁLISIS
TÉCNICO Y SENSIBILIDAD POLÍTICA. LAS PREGUNTAS QUE SURGEN SON
CLARAS: ¿HASTA QUÉ PUNTO ES POSIBLE PRIORIZAR LA IGUALDAD DE
GÉNERO FRENTE A LA ESTABILIDAD INSTITUCIONAL? ¿CÓMO GARANTIZAR
QUE LOS CAMBIOS EN LA ESTRUCTURA DE PODER NO SE PERCIBAN COMO
ARBITRARIOS O APRESURADOS?
CON LA REFORMA EN PAUSA, EL PODER LEGISLATIVO ABRE UN PERIODO DE
REFLEXIÓN Y CONSULTA SOCIAL QUE DEFINIRÁ EL RUMBO DE LA INICIATIVA.
LA DECISIÓN MARCA UN MOMENTO CRUCIAL EN LA POLÍTICA HIDALGUENSE,
DONDE LA BÚSQUEDA DE IGUALDAD SE CRUZA CON LA NECESIDAD DE
PROCESOS DEMOCRÁTICOS SÓLIDOS Y CONSENSUADOS, EN UN EQUILIBRIO
DELICADO QUE DETERMINARÁ EL FUTURO DE LA GOBERNANZA Y LA PARIDAD
EN EL ESTADO.
Claudia Sheinbaum ha impulsado activamente una reforma
constitucional para combatir el nepotismo en México, buscando
prohibir que familiares cercanos de funcionarios (cónyuges,
padres, hermanos, hijos, etc.) sean candidatos a sucederlos en
cargos públicos, proponiendo una implementación en 2027,
aunque el Senado la aplazó a 2030, generando debate sobre su
efectividad y la simulación, con resistencias de partidos aliados y
casos concretos como Zacatecas y San Luis Potosí, pese a su
llamado a la ética y al bienestar colectivo.