*Escuchar las perspectivas del sector privado enriqueció la visión académica e investigativa de la Universidad y contribuyó a perfeccionar los perfiles
de egreso
Mineral de la Reforma, Hidalgo. – La Universidad Autónoma del Estado de Hidalgo (UAEH) fue sede de la Novena
Reunión Mensual del Grupo Empresarial de Intercambio de Recursos Humanos (GEIRH), donde se buscó fortalecer la
relación entre la academia y el sector productivo, para alinear la formación profesional con las necesidades reales del
mercado laboral, con el propósito de mejorar la empleabilidad estudiantil.
Durante el evento, José Fernando Enciso Ruiz, coordinador de la División de Vinculación e Internacionalización de esta
casa de estudios, destacó que escuchar las perspectivas de las empresas enriquece la visión académica e investigativa de
la Universidad, perfecciona los perfiles de egreso y garantiza que el alumnado desarrolle habilidades blandas, necesarias
para el trabajo.
Por su parte, José Alberto Pereda Rivera, presidente interino del GEIRH, afirmó que esta colaboración no solo contribuye
a mejorar las prácticas en la gestión del capital humano, sino que también brinda a las y los jóvenes la oportunidad de
realizar el servicio social y las prácticas profesionales.
Como parte del encuentro, se impartieron dos pláticas especializadas: en la primera se explicaron los servicios que
ofrece la Procuraduría de la Defensa del Contribuyente (PRODECON) Hidalgo; en la segunda, se presentó el programa
“Transformando con la Juventud”, de la Secretaría de Desarrollo Económico (SEDECO) Hidalgo, que brinda apoyos a las
juventudes para incorporarse a las empresas.
Participar en estos encuentros permite un contacto directo con los empleadores, facilita conocer los programas de
apoyo y comprender los mecanismos legales disponibles y familiarizarse con las tendencias del mercado para poder
tomar decisiones académicas oportunas y contribuir a la formación de profesionales capaces de enfrentar los retos que
se les presenten.
